Déléguez vos fonctions opérationnelles et concentrez-vous pleinement sur votre cœur de métier. Optimisez vos coûts, gagnez en efficacité et accélérez votre développement sans complexifier votre structure.
EXTERLIA Qui sommes-nous ? Déléguez l’opérationnel et accélérez votre croissance
Et si vous pouviez gagner du temps, réduire vos coûts et améliorer vos performances sans alourdir votre structure ?
Depuis plus de 10 ans, EXTERLIA accompagne les entreprises européennes dans l’externalisation de leurs fonctions clés, notamment la data, le commercial, le back-office et les services financiers.
Notre approche repose sur une organisation structurée, orientée résultats et adaptée aux enjeux de croissance. Notre mission est de vous permettre de vous concentrer sur votre cœur de métier, en déléguant l’exécution opérationnelle à des experts. Nous intervenons avec méthode et rigueur afin d’optimiser vos processus et soutenir votre performance.
Sans les contraintes du recrutement
Dédiées à votre entreprise
Plus rentable et plus agile
Concentrez-vous sur l'essentiel
Prestation par mission
Idéal pour besoins ponctuels, des pics d’activité ou des projets précis.
Ressources dédiées
Un agent dédié sélectionné et piloté par EXTERLIA
Parfait pour un besoin récurrent, une intégration long terme et une continuité totale.
Nos services
Data / Fichiers B2B
Mise à disposition de bases de données B2B fiables, structurées et adaptées à vos actions commerciales et marketing. Collecte, enrichissement et qualification des données pour une utilisation directe dans vos outils CRM et campagnes.
Génération de leads B2B
Dispositifs de prospection ciblée pour alimenter votre pipeline avec des contacts qualifiés. Qualification des prospects afin de permettre à vos équipes commerciales de se concentrer sur la conversion.
Support administratif & back-office
Prise en charge des tâches administratives récurrentes pour alléger la charge de travail interne. Optimisation des processus back-office afin d’améliorer l’organisation et la productivité des équipes.
Services financiers & comptables
Externalisation sécurisée de certaines fonctions financières pour renforcer l’efficacité opérationnelle. Appui structuré aux équipes internes avec des processus fiables et conformes aux exigences professionnelles.
Recrutement
Gestion complète du processus de recrutement à distance, du sourcing à la sélection des candidats. Identification de profils qualifiés et présentation d’une shortlist adaptée à vos besoins opérationnels.
Marketing digital
Déploiement de stratégies digitales orientées croissance et acquisition de trafic qualifié. Pilotage des performances, des campagnes et des conversions avec une approche basée sur les données et le ROI.
EXTERLIA en chiffres
Voici quelques chiffres clés pour illustrer l’ampleur de notre activité :
FAQ Externaliser avec EXTERLIA
L’externalisation permet de vous concentrer sur votre cœur d’activité tout en confiant certaines missions à des experts dédiés.
Faire appel à nos équipes vous permet de :
- Accéder rapidement à des compétences spécialisées
- Structurer vos actions avec des ressources dédiées
- Adapter votre organisation à vos enjeux
- Gagner en efficacité dans vos opérations
- Accélérer votre développement commercial et la relation client
Nous intervenons comme un véritable appui au développement de votre activité.
Oui. Les collaborateurs travaillent exclusivement pour votre entreprise pendant la mission.
Ils ne sont pas perçus comme des prestataires externes, mais comme des membres à part entière de votre équipe.
Dans de nombreux cas, cette approche permet d’activer rapidement des ressources adaptées, tout en limitant les contraintes liées à un recrutement interne : charges sociales, frais de recrutement, gestion administrative, temps d’intégration ou encore risques liés au turnover.
Les missions sont définies en fonction de vos besoins et de vos objectifs.
Chaque mission débute par une phase d’analyse de vos enjeux et de vos objectifs.
Nos équipes interviennent ensuite en lien direct avec vos services, avec un suivi régulier pour assurer la performance des actions.
Nous sélectionnons des profils qualifiés et expérimentés, et mettons en place un cadre structuré :
- Des outils de suivi
- Des indicateurs de performance
- Une communication régulière avec vos équipes
L’objectif est de garantir un haut niveau d’efficacité et de transparence.
Oui. Le dispositif est conçu pour évoluer avec votre activité.
Non. Vous conservez une vision claire et un pilotage stratégique.
Chaque collaboration commence par une phase d’immersion et de compréhension de votre environnement.
Elles deviennent ainsi de véritables relais de votre entreprise.
Le recrutement peut être pertinent, mais il implique souvent des délais, des coûts et une gestion supplémentaire.
Oui. La confidentialité est une priorité.
Les collaborateurs sont soumis à des engagements de confidentialité, et les outils utilisés répondent à des standards élevés en matière de sécurité.
Notre méthodologie simple et efficace
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Notre équipe vous accompagne avec une approche personnalisée, orientée performance et résultats.
